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    劉強東:可以不做中國首富 但絕不放棄京東控制權(quán)

      來源:

      日期:2013-08-05

      瀏覽:46

    騰訊科技訊(樂天)8月5日消息,京東已成B2C行業(yè)巨頭之一,正在上市道路上狂奔。京東CEO劉強東(微博)近日在內(nèi)部一次培訓會上表示,從來不求做中國首富,或擁有多大財富、多大股份,但要控制權(quán),有一天退休時依然要控制京東,不讓別人來染指。

    劉強東指出,這并非是因為貪念京東的職位,而是要承擔一種社會責任。當前京東擁有超過2萬員工,其中很大一部分都是物流配送人員,來自農(nóng)村。很多工作滿5年的員工,通過在京東奮斗買了車子,在當?shù)乜h城買房子,實現(xiàn)了人生夢想。京東要一直堅持下去,幫助更多配送員兄弟實現(xiàn)夢想。

    “能讓我們這么多配送員在縣城買房子,讓他爸他媽不再去種地,讓他孩子去上小學。我雖然出來了,但我是個例,我太幸福了。”劉強東感嘆說,這樣的員工不能折騰,幾個月一折騰不好好工作,一年基本錢就花光了!盀槭裁磩倽M5年就能買房子,就能買車,因為他穩(wěn)定,工資從來一分錢不花。”

    劉強東稱,這也是自己做京東的一種社會責任。京東從來沒拖欠過員工任何一天的錢,員工只要穩(wěn)定,踏踏實實在京東干,給客戶服務(wù)好,只要不被公司開掉,夠5年就能在老家買一個房子,能讓他的孩子享受城里人的教育,能讓他孩子接受到公平的教育。

    “任何在京東干滿10年的,不管你做倉庫打包,不用升職加薪,不可能10年買不起房子,不可能!眲姈|說,管理層的生命能力比配送員工強,可選擇的多,但京東不能失敗,一定要做成功,給每個人尊嚴的工作,改變家庭命運的機會,讓員工相信社會有溫暖,相信社會有關(guān)愛,相信孩子可翻身。將京東做好是管理層的核心責任。

    “老實說你們大部分離開京東公司,工資一定會漲,你們接到無數(shù)的電話,哪個不是翻倍的,IBM公司失敗,IBM的員工受到傷害嗎?瘋搶,因為有很好的團隊,所以你們很好找工作,但是不要忘了,如果有一天京東做失敗了,會有很多員工會失業(yè),他們沒有你們這樣的條件找到好的工作,我希望我們高管一定會拼死把公司做成功!

    劉強東說,這么多配送員兄弟們找工作不容易,老配送拿7000,8000元一個月,但工作非常艱苦。京東內(nèi)部經(jīng)常討論,刮風了,下雨了配送員兄弟們怎么辦,下大雪了東北兄弟們怎么辦,南方下暴雨了倉儲的兄弟們怎么辦。

    “我們把這家公司做成功,讓我有一天離開事業(yè)的時候不會后悔,這個生命歷程是充滿著驕傲,離開這個世界,而不是充滿遺憾和后悔。有一天讓我們孩子為我們感到驕傲,知道我們的父親,母親是正直的,善良的,合法的,從來沒有坑蒙拐騙過,每天都在努力的工作,為家庭,為社會創(chuàng)造價值!

    劉強東還對京東管培生提出要求,要求管陪生不貪錢,不貪物,京東的許諾是,保證大家活得越來越尊嚴,通過合法途徑讓員工變得富有。劉強東說,只要大家合法經(jīng)營,不要貪污,公司會有很好的報酬!熬〇|現(xiàn)在每年發(fā)的股票,真的比我多,我愿意拿出我的股票跟大家分享。我希望大家跟著自己一起一心一意的戰(zhàn)斗!

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